¿UN ELEMENTO INCAMBIABLE EN UN MUNDO CAMBIANTE? ANÁLISIS DE LA PRESENCIA DE LAS MUJERES EN EL MUNDO ACADÉMICO DE LA CONTABILIDAD EN BRASIL Y ESTADOS UNIDOS

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Resumen

Resumen


 


Según la literatura sobre mujer y relaciones laborales, dos significados diferentes de feminización han contribuido a una mejor comprensión de su presencia y permanencia. El primero trata de la feminización que se refiere al análisis cuantitativo, es decir, la presencia de mujeres en algunas ocupaciones y profesiones. El segundo es la feminización, que trata de las transformaciones sociales dentro de una profesión u ocupación debido al proceso de feminización. Esta investigación analiza la distribución de géneros en cada país con relación al nivel de educación, comparando Brasil y Estados Unidos. De esta manera, cuestionamos si el proceso de feminización está en curso y si ha impactado en un elemento inmutable que es la participación de la mujer en una profesión considerada predominantemente masculina. La investigación consideró la recopilación de datos sobre la participación de mujeres y hombres en cada nivel de educación en el período de 2004 a 2019. El análisis muestra que, en los EE. UU., hubo una feminización del doctorado a partir de 2016. Sin embargo, en los últimos cinco años, de 2012 a 2016, solo el 43% de los títulos fueron obtenidos por mujeres. En el contexto brasileño, es posible identificar una segmentación vertical, en vista de la inversión del porcentaje de participación de hombres y mujeres, entre la graduación y el profesorado de programas de posgrado. Teniendo en cuenta estos resultados, existe la necesidad de implementar acciones y políticas que puedan garantizar la atracción y retención del talento femenino en la academia de contabilidad.

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Autores
Biografia
Camilla Soueneta Nascimento Nganga, Universidade Federal de Uberlândia

Doutora em Controladoria e Contabilidade pela Universidade de São Paulo (USP). Professora Adjunta da Universidade Federal de Uberlândia (UFU) – Uberlândia – MG.

William Martins de Gouveia, Universidade de São Paulo

Doutor em Controladoria e Contabilidade pela Universidade de São Paulo (USP). Analista de projetos da Fundação de Apoio à Universidade de São Paulo (FUSP) – São Paulo – SP.

Silvia Pereira de Castro Casa Nova, Universidade de São Paulo

Doutora em Controladoria e Contabilidade pela Universidade de São Paulo (USP). Livre-Docente pela Universidade de São Paulo (USP). Professora Titular da Universidade de São Paulo (USP) – São Paulo – SP.

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Cómo citar

NASCIMENTO NGANGA, C. S.; MARTINS DE GOUVEIA, W.; PEREIRA DE CASTRO CASA NOVA, S. ¿UN ELEMENTO INCAMBIABLE EN UN MUNDO CAMBIANTE? ANÁLISIS DE LA PRESENCIA DE LAS MUJERES EN EL MUNDO ACADÉMICO DE LA CONTABILIDAD EN BRASIL Y ESTADOS UNIDOS. Revista Brasileña de Postgrado, [S. l.], v. 20, n. 41, p. 1–30, 2025. DOI: 10.21713/rbpg.v20i41.2155. Disponível em: https://rbpg.capes.gov.br/rbpg/article/view/2155. Acesso em: 4 mar. 2026.

PDF (Português (Brasil))

Número

Vol. 20 Núm. 41 (2025): v. 20 n. 41 (2025)

Sección

Artigos

Publicado:

dic 26, 2025
DOI: https://doi.org/10.21713/rbpg.v20i41.2155
Palabras clave:

Feminization, Feminilization, Accounting Academy, Accounting Education, Gender, Women Feminización, Feminilización, Academia de Contabilidad, Educacíon Contable, Mujeres, Género Feminização, Feminilização, Academia Contábil, Educação Contábil, Gênero, Mulheres

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